职业病噪音赔偿标准是多少？

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  给雷西 2011-04-27 00:00:00

  可以去职业病网咨询下

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  ycy8210077 2011-04-30 00:00:00

  先诊断噪声聋，按照噪声聋级别进行赔偿。

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  工道科技 2011-04-26 00:00:00

  工业企业噪声卫生标准规定：工人工作地点噪声容许标准为85dB，根据等能量的原则，如果接触时间减少一半，标准容许放宽3dB。 至于赔偿什么的，你可以看看职业病FZ法。

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  zhangzl45 2017-10-11 05:40:42

  　要做鉴定，看职业病伤残等级，依照等级作出赔偿。 一级工伤赔偿标准 　　保留劳动关系，退出工作岗λ。注：如果δ退出工作岗λ，应继续享受原工资待遇。 　　从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为24个月的本人工资。 　　从工伤保险基金中按月支付伤残津贴，标准为工资的90%，伤残津贴实际金额低于当地Z低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 　　工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 　　二级工伤赔偿标准 　　保留劳动关系，退出工作岗λ。注：如果δ退出工作岗λ，应继续享受原工资待遇。 　　从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为22个月的本人工资。 　　从工伤保险基金中按月支付伤残津贴，标准为工资的85%，伤残津贴实际金额低于当地Z低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 　　工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 　　三级工伤赔偿标准 　　保留劳动关系，退出工作岗λ。注：如果δ退出工作岗λ，应继续享受原工资待遇。 　　从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为20个月的本人工资。 　　从工伤保险基金中按月支付伤残津贴，标准为工资的80%，伤残津贴实际金额低于当地Z低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 　　工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 　　四级工伤赔偿标准 　　保留劳动关系，退出工作岗λ。注：如果δ退出工作岗λ，应继续享受原工资待遇。 　　从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为18个月的本人工资。 　　从工伤保险基金中按月支付伤残津贴，标准为工资的75%，伤残津贴实际金额低于当地Z低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 　　工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 　　五级工伤赔偿标准 　　从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为16个月的本人工资。 　　保留与用人单λ的劳动关系，由用人单λ安排适当工作。 　　难以安排工作的，由用人单λ按月发给伤残津贴，标准为本人工资的70%，并由用人单λ按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地Z低工资标准的，由用人单λ补足差额。 　　经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单λ解除或终止劳动关系，由用人单λ支付一次性工伤YL补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 　　六级工伤赔偿标准 　　从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为14个月的本人工资。 　　保留与用人单λ的劳动关系，由用人单λ安排适当工作。 　　难以安排工作的，由用人单λ按月发给伤残津贴，标准为本人工资的60%，并由用人单λ按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地Z低工资标准的，由用人单λ补足差额。 　　经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单λ解除或终止劳动关系，由用人单λ支付一次性工伤YL补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 　　七级工伤赔偿标准 　　从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为12个月的本人工资。 　　劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单λ支付一次性工伤YL补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 　　八级工伤赔偿标准 　　从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为10个月的本人工资 　　劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单λ支付一次性工伤YL补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 　　九级工伤赔偿标准 　　从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为8个月的本人工资。 　　劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单λ支付一次性工伤YL补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 　　十级工伤赔偿标准 　　从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为6个月的本人工资。 　　劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单λ支付一次性工伤YL补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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