toc理论中的ccr是什么意思

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  狂血至尊 2017-09-17 00:00:00

  TOC（Theory of constraints），中文译为"瓶颈理论"，也被称为制约理论或约束理论，由以色列物理学家高德拉特（Eliyahu M. Goldratt）博士创立，与精益生产、六西格玛并称为三大管理理论；其核心观点为立足于系统，通过聚焦于瓶颈的改善，达到系统各环节同步、整体改善的目标。 TOC认为，任何系统至少存在着一个制约因素/瓶颈，否则它就可能有无限的产出。因此要提高一个系统 (任何或组织均可视为一个系统)的产出，必须要打破系统的瓶颈。任何系统可以想象成由一连串的环所构成，环与环相扣，这个系统的强度就取决于其Z薄弱的一环，而不是其Z强的一环。相同的道理，我们也可以将我们的或视为一条链条，每一个部门是这个链条其中的一环。如果我们想达成预期的目标，我们必须从Z弱的一环，也就是从瓶颈的一环下手，才可得到显著的改善。换句话说，如果这个瓶颈决定一个或组织达成目标的速率，我们必须从克服该瓶颈着手，才可以更快速的步伐在短时间内显著地提高系统的产出。

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