江苏汉邦科技第三届第五次职（工）代会圆满召开

2025-01-20 17:36:46 64阅读次数

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2025年1月18日，股份有限公司召开了第三届第五次职工（工会）代表大会，旨在共商企业发展大计，描绘未来蓝图。公司董事长兼总经理张大兵、党支部书记沈健增、工会主席郁万中、工会委员以及列席代表等共56名人员参加会议。本次大会由股份有限公司工会主席郁万中主持。

上午8点30分，职工代表大会在雄壮的国歌声中拉开序幕。工会主席郁万中宣布会场纪律，清点到场代表人数后，宣布大会正式开始。

职工代表大会

董事长兼总经理张大兵发表题为《凝聚共识，共创未来》企业工作报告，报告回顾了公司2024年在生产经营、技术创新、人才引进和培养等方面取得的显著成绩。同时也剖析了未来面临的挑战，进一步提出了新的一年的工作目标和规划。最后，他特别强调：“职工代表大会是全体职工共同参与民主管理、民主监督的重要形式，也是公司凝聚共识、推动企业发展的重要平台。企业的发展离不开每一位员工的积极参与和辛勤付出，让我们携手并进、共创辉煌，为汉邦的高质量发展贡献自己的力量”。

随后，工会委员田羽婷对上届职代会提案落实情况及与本届提案征集审查情况进行全面汇报。她详细讲解每项提案的实施措施、成效和后续计划，充分体现了公司对员工意见和建议的高度重视与积极采纳。同时，还介绍本届提案征集情况、审查流程和评判标准，确保了每一份提案都能得到认真对待和妥善处理。

紧接着，进行了职工监事的选举阶段。在公平、公正、公开的原则下，按照选举办法，全体职工代表通过无记名投票的方式，选举李枝玲同志为公司职工监事。新当选的职工监事在会上表示，将认真履行职责，代表职工利益，为公司的发展贡献自己的力量。

工会会员代表大会

工会主席郁万中发表题为《同心协力谱新篇锐意进取展宏图》工会工作报告，报告回顾了2024年公司工会在维护职工权益、推动企业发展、丰富职工文化生活等方面的工作实绩，并展望2025年工作方向：一是深化政治理论学习，提升工会团队素养，助推企业稳健前行；二是依靠职代会机制，汇聚职工力量，增强企业发展动力；三是履行工会职责，呵护职工福祉，保障职工权益；四是开展劳动竞技，推进专业培训，打造学习型组织；五是策划多元活动，营造积极向上、和谐奋进的工作生态。

在此次会议中，工会委员王爽就2024年度工会经费审查进行了系统且全面的汇报。回顾过去一年，审查委员会严格遵循相关规定，全方位审查工会经费，涵盖支出、管理、效益等多个关键领域，全力保障经费的合法合规使用。工会经费主要投入于职工福利、文体活动、教育培训等方面，支出严格按预算执行，审批手续齐全，未发现违规现象。在管理层面，工会持续完善制度，强化内控，推进信息化建设，实现线上审批，提升效率。虽有成绩，但仍面临挑战。未来，审查委员会将坚守原则，强化审查，助力工会事业发展，也期待各方建议，共促经费管理进步。

最后，公司党支部书记沈健增发表了讲话，对大会的成功召开表示祝贺，对全体职工代表的积极参与表示感谢，并强调了党组织在企业中的引领作用，号召全体职工在党的领导下，团结一心，为实现公司的战略目标而努力奋斗。

会议在热烈的氛围中圆满结束，全体参会人员合影留念，共同记录下这一重要时刻。本次职（工）代会的成功召开，不仅为公司管理层与职工之间搭建了沟通的桥梁，更激发了广大职工的主人翁精神和工作热情，为公司的未来发展奠定了坚实的基础。展望未来，全体汉邦人将齐心协力，砥砺前行，向着更高目标奋进，开启股份有限公司发展的新篇章。