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青年员工是企业未来发展的主力军,是企业的希望。为落实公司人才强企战略,加快应届毕业生成长成才,夯实科仪人才之基,9月18日,人力资源部组织召开“远航计划”项目启动会,公司领导、带教导师、培养学员共50余人参加本次活动。
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客户服务中心主任刘林代表导师发表感言,她对学员加入科仪大家庭表示祝贺,恭喜大家入选培养计划。她希望学员做一个行动派,在实践中学真本事;做一个有心人,让导师成为职业发展的助力;做一个建设者,为公司高质量发展贡献力量。
昌平工厂技术工艺部机械工程师郭帅代表学员发表感言,他对加入进入启航计划感到“兴奋、感激、责任”,并表示争当先行者、奋进者、合作者,不负公司厚望,助力公司高质量发展。
随后,公司领导与学员进行互动交流,学员由回忆过往到畅想未来,就自身在的所见所闻、所学所获、所感所悟进行分享交流,大家畅所欲言,带来一阵阵欢快的笑声。
公司领导对远航计划项目所取得的成效给予充分的肯定。党委书记张勇向31位导师表示感谢,向启航计划18名学员和护航计划11名学员的加入表示祝贺。同时,他对导师、学员提出了两点要求与希望:一是坚持传承发展。希望各位导师增强责任感和使命感,发挥识才、育才、用才的导师作用,做好“传道、授业、解惑”,甘做铺路石和领路人,为青年人才施展才干提供更多机会和更大舞台;二是坚持守正创新。广大学员要以想干事、能干事、干成事的决心,不断增强本领,苦练内功,切实提高处理复杂问题、驾驭复杂局面的能力,大力培养创新思维、挖掘创新潜能、提高创新能力,在继承的基础上不断超越。
伟大事业呼唤人才,伟大时代造就人才。希望学员能够发扬苦干实干的奋斗精神,在改革、创新和发展中攻坚克难、创造价值、做出贡献,早日成为可堪大用的栋梁之材,为推动科仪高质量跨越式发展贡献力量。
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